心理资本概念

　　心理资本概念：心理资本最经典的定义是美国学者Luthans提出的。Luthans认为，心理资本是个体的一种积极心理状态，可分解为自我效能、乐观、希望与韧性四个维度。自我效能，即特定情境下积极调动资源、采取行动完成工作的信心或信念；希望，指一种向目标前进的积极动机状态；乐观，即把成功进行内在归因，认为成功是普遍的、持久的，同时，把失败进行外在归因，认为失败是个别的、短暂的；韧性，指摆脱困境的超凡意志。

　　虽然心理资本的概念最开始是由个体层面的研究中提出来的，但是随着研究的不断深入，也开始把心理资本这一构念从个体层面提升到团体或组织层面。Walumbwa等（2011）的研究中首次提到了“集体心理资本”（Collective Psychological Capital）的概念，把它描述为成员之间的一种相互交换的产物，从而创造了一种共同的实现集体目标的能力

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